生间以后,她又拿出手机自顾着玩了起来。
显然,没把苏扬的话当回事儿。
……
乔远鹏一方大量资金的注入,让远扬外卖在短时间内,基本解决了资金上的问题。
现在这个时代,就是钱生钱的时代,有了充足的钱,就有机会利用这些钱,将手里的资本进行翻番。
当然,这需要一个过程,也就是时间问题而已。
有了钱,远扬外卖在发展计划上的战略,便发生了一些调整。
从一开始的分散开拓,到现在苏扬决定全线开拓,原有的三个区,在原来的运营基础上,进一步加深市场扩展。
而另外的十三个未开发区,将同时被开拓。
这样一来,需求的管理人员、外卖骑手、餐饮商家便大大增多了,
对此,在方有胜的主持下,远扬公司开始了大规模的人才招揽,其中公司新招收的管理人员预计五百人。
外卖骑手刨除去原有的两千来人,预计还要招聘八千。
餐饮商家这方面,因为各个区设立线下网点,在签约时倒是大大节省了时间,短短六七天时间,张海泽便完成了一半的任务。
除了这些线下的发展事务外,远扬外卖平台,因为注册人数的逐渐增多,服务器方面,势必也要进行置换。
现在有钱了,为了让外卖平台处于健康环境,提高用户的使用体验,苏扬和方有胜一商量,直接拨了足够的钱给吴毅,让他购买机柜和品质相对较高的服务器,组建起服务器集群。
只要这个服务器集群一建立起来,在未来相对长的一段时间内,远扬外卖都不会再为服务器和网络环境的事情担忧。
除了服务器的事儿以外,还有比较关键的一点,随着公司的发展壮大,以及人手的增多,以前租赁的这个办工场所,已经不够用了。
经过开会讨论,以及对各个商业地点的挑选,最终苏扬拍板,在彩虹商业广场附近的一座大厦中,租了六层楼来作为远扬公司的新办公场所。
这六层楼每层有近两千平米,加起来有超过一万平米,可以同时容纳上千人办公。
远扬外卖经过人员的招聘之后,以市场部为最,不过总数人加起来也才一千不到,所以这个新的办公场所,绰绰有余了。
不过,因为新公司那边需要装修,所以要想搬迁,得等一段时间。
另外,关于管理外卖骑手方面,虽然骑手们不是公司内部的人员,但也算是远扬外卖的员工。
所以,为了方便管理,苏扬还特意叫人拨了些钱,让市场部设立的各个区的线下网点,和外卖骑手平时聚会的场所结合起来,形成了一个类似分公司的业务点。
这样一来,一旦各区域的骑手们有什么事情,可以直接去线下的网点寻找相应的管理人员,提高办事效率。
……
乔远鹏花了两个亿投资远扬公司,
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