笑道:“人力资源部专员?好牛气的职务啊!听上去,很高大上的感觉。”
杨飞道:“许总认可的话,那就这样决定了。”
许辉道:“职务有了,那这个人选,是总部人力资源部派谴下来呢?还是从本厂的人事部门选一个?还有,这级别怎么定?”
杨飞道:“你刚才不是说,要安排韩依依同志一个职务吗?”
许辉一拍额头:“哎呀,我这记性,对,我觉得韩依依同志,当这个人力资源部专员,再合适不过了!”
杨飞呵呵一笑:“许总果然有识人的眼光啊。”
许辉抹了一把额头上的冷汗,觉得和老板对话,真的需要时刻小心谨慎啊!
明明是杨飞想要提拔韩依依,却说得如此不露痕迹。
回顾刚才的谈话,的确都是许辉在说话,是他要提拔韩依依。
杨飞从始到终,只说了一句韩依依不错而已。
许辉本来是顺着杨飞的思路,想拍老板的马屁,结果这么一来,反倒是杨飞硬生生想出一个职务,空降给了许辉的关系户韩依依。
不管怎么说,只要老板点头同意了,那就万事大吉。
许辉不由得感叹,老板就是老板,厉害啊!
杨飞道:“至于级别问题,人事专员,嗯,就相当于副主管的职务吧!工资、待遇、福利,一例参照副主管给予。”
“好的,老板。”许辉还有什么不明白的?
杨飞想升韩依依的职,却拐了这么个弯。
这其实是杨飞故意为之。
他和韩依依之间的关系,不必说得太清楚,故意让人猜测不透,才有利于韩依依在分厂展开工作。
不用他说,许辉自然会去猜测,然后对韩依依,会多一分忌惮和敬重。
这样一来,韩依依要查一些什么资料,或是要监管某些职权外的事,就能得心应手。
但是,杨飞又没有明确表态,自己和韩依依之间有什么关系。
所以,许辉就算关照韩依依,也会有一个度,不至于让韩依依在分厂的权力失控。
这种巧妙的平衡,杨飞略施小计就做到了。
许辉出来,找到韩依依,笑眯眯的道:“恭喜你了,韩依依同志。”
韩依依讶异的想,难道老板给我手机的事,许总这么快就知道了?
许辉道:“刚才老板找我谈了,鉴于你优秀的表现,决定提升你为本厂人力资源部专员,级别相当于副主管,从明天起,你的福利待遇还有薪资,都将直升三级。恭喜、恭喜啊!”
韩依依有些目眩神弛,她和杨飞才谈完话,杨飞并没有告诉她此事啊!
她很快就反应过来,这应该是老板给她的附加奖励。
想让人卖命,当然要先让人尝到甜头。
“谢谢许总!”韩依依高兴的道。
“不用谢我,要谢,你就谢老板好了。”
“嗯,是要谢谢老板呢!”韩依依抿嘴一笑。
她来到老板办公室,却发现杨飞不在。
杨飞已经处理完尚海分厂的事,收拾东西离开了。
在路上,杨飞接到韩依依打来的电话。
“谢谢老板!”
“好好做事。”
韩依依正在兴头上,还想多说几句,杨飞已经挂断了电话。
她郁闷的看着手机,嘟起嘴巴:“有这么忙吗?惜字如金!多说几句话都不行啊?”
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